Αρχική BUSINESS Νέα Επιπτώσεις από την αύξηση του κατώτατου μισθού "βλέπει" ο ΣΒΒΕ

Επιπτώσεις από την αύξηση του κατώτατου μισθού “βλέπει” ο ΣΒΒΕ

 

Σε κάθε περίπτωση, η επιλογή της Κυβέρνησης να υιοθετήσει το ανώτατο όριο του ποσοστού αύξησης που πρότεινε η Επιτροπή Εμπειρογνωμόνων, δημιουργεί σοβαρό προβληματισμό, αφού δεν συνοδεύεται με παράλληλα μέτρα μείωσης των εργοδοτικών εισφορών και των φορολογικών επιβαρύνσεων, τόσο των εργαζομένων, όσο και των εργοδοτών.

Κατά συνέπεια, το προτεινόμενο ποσοστό αύξησης, είναι εξαιρετικά πιθανό να έχει αρνητικές συνέπειες, κυρίως για τις μικρές επιχειρήσεις, που απασχολούν έως 20 εργαζομένους, για μεγάλο ποσοστό ανειδίκευτων εργαζομένων, και, κυρίως, για τις παραγωγικές επιχειρήσεις εντάσεως εργασίας.

Για να μην τρωθεί, συνολικά η ανταγωνιστικότητα των ελληνικών επιχειρήσεων, θα πρέπει να υπάρξει σαφής δέσμευση της Κυβέρνησης:

  1. στη συνέχιση των μεταρρυθμίσεων σε όλους τους τομείς της οικονομίας και κυρίως στη διευκόλυνση της επιχειρηματικότητας και των επενδύσεων,
  2. στη λήψη αποφάσεων για στοχευμένες παρεμβάσεις, με στόχο την άμεση μείωση του μη μισθολογικού κόστους,
  3. στην εφαρμογή ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης, που θα αφορούν κυρίως τους κλάδους της μεταποίησης και τους λιγότερο ανεπτυγμένους νομούς της περιφέρειας,
  4. στην αποτελεσματικότερη εποπτεία της αγοράς εργασίας, ώστε να αποτραπούν φαινόμενα αδήλωτης εργασίας, άρα παραοικονομίας, και τέλος,
  5. στη διατήρηση των μεταρρυθμίσεων στην αγορά εργασίας, της περιόδου 2010 – 2017, και,
  6. στη λήψη μέτρων για την περιφερειακή ανάπτυξη.

 

 

 

(Video) 16ο ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ & ΑΝΑΠΤΥΞΗ: Απολογισμός – Πρόσωπα – Αποδελτίωση – Ομιλίες
Ολοκληρώθηκε με μεγάλη επιτυχία το 16ο πολυσυνέδριο ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΑ & ΑΝΑΠΤΥΞΗ που διοργάνωσε το με θέμα τις «ΠΡΟΟΠΤΙΚΕΣ ΤΟΥ ΑΓΡΟΔΙΑΤΡΟΦΙΚΟΥ ΚΛΑΔΟΥ». Το 16ο ΚΑ που...

Το ka-business.gr προτείνει

Δημόσιο: Αλλάζει ο τρόπος διαδικασίας στελέχωσής του
Μέχρι πρότινος κάθε Δημόσιος φορέας εξέδιδε προκήρυξη με την ακριβή περιγραφή των θέσεων για την κάλυψη των αναγκών του σε ανθρώπινο δυναμικό τώρα αλλάζουν όλα. Νομοθετική ρύθμιση...
Sitecore: H εταιρία φτάνει τις 160 προσλήψεις στελεχών για το τεχνολογικό hub της Αθήνας μέσα σε ένα χρόνο λειτουργίας
Η Sitecore, παγκόσμιος ηγέτης στην παροχή λογισμικού διαχείρισης ολοκληρωμένης ψηφιακής εμπειρίας (DXP), ανακοινώνει ότι έφτασε το ορόσημο των 160 προσλήψεων- με την προοπτική επέκτασης του εργατικού...
Cisco : Εκδήλωση για τον απολογισμό των δυο ετών λειτουργίας του Διεθνούς Κέντρου Ψηφιακού Μετασχηματισμού και Ψηφιακών Δεξιοτήτων στην Beyond 4.0
Δυο χρόνια καινοτομίας για το Κέντρο Ψηφιακού Μετασχηματισμού και Ψηφιακών Δεξιοτήτων στη Θεσσαλονίκη  Στο πλαίσιο της έκθεσης Beyond, πραγματοποιήθηκε εκδήλωση στο περίπτερο της Cisco, για...

ΠΡΟΣΦΑΤΑ

Δημόσιο: Αλλάζει ο τρόπος διαδικασίας στελέχωσής του
Μέχρι πρότινος κάθε Δημόσιος φορέας εξέδιδε προκήρυξη με την ακριβή περιγραφή των θέσεων για την κάλυψη των αναγκών του σε ανθρώπινο δυναμικό τώρα αλλάζουν όλα. Νομοθετική ρύθμιση...
«Ελλάδα 2.0» : Υποβλήθηκε το δεύτερο αίτημα πληρωμής από το Ταμείο Ανάκαμψης
Υποβλήθηκε την Παρασκευή (30/9) το δεύτερο αίτημα πληρωμής από το Ταμείο Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας από το υπουργείο Οικονομικών στην Ευρωπαϊκή Επιτροπή. Στη συνέχεια το υπουργείο...
Sitecore: H εταιρία φτάνει τις 160 προσλήψεις στελεχών για το τεχνολογικό hub της Αθήνας μέσα σε ένα χρόνο λειτουργίας
Η Sitecore, παγκόσμιος ηγέτης στην παροχή λογισμικού διαχείρισης ολοκληρωμένης ψηφιακής εμπειρίας (DXP), ανακοινώνει ότι έφτασε το ορόσημο των 160 προσλήψεων- με την προοπτική επέκτασης του εργατικού...